Sheraton Maui syytettiin epäoikeudenmukaisesta työhön liittyvästä syytteestä työntekijöiden kieltämisestä

lakko
lakko
Linda Hohnholzin avatar
Kirjoittanut Linda Hohnholz

Local 5 on syyttänyt epäoikeudenmukaista työvoimakäytäntöä Sheraton Mauia vastaan ​​ja väittänyt, että kolme Sheraton Mauin työntekijää vastaan ​​on tehty liittovaltion työlainsäädännön rikkomuksia. Vain muutama päivä sen jälkeen, kun Kyo-ya julkaisi lausunnon, jossa sanottiin, että he ovat "valmiita ottamaan vastaan ​​takaisin" iskuisia työntekijöitä, hotellin johto - Kyo-yan omistama ja Marriottin ylläpitämä - ylitti kolme Sheraton Maui -työntekijää, jotka kieltivät heidät hotellin omaisuudesta yhdeksi vuodeksi.

Epäoikeudenmukaisessa työkäytännössä todetaan, että Sheraton Maui "häiritsi, hillitsi ja pakotti työntekijöitä… 12. lokakuuta kertomalla työntekijöille, että he eivät saa jakaa esitteitä asiakkaille, mikä johti työntekijän pidättämiseen ja käsirautoihin ja karkotti työntekijät Työnantajan omaisuus, työntekijöiden kieltäminen hotellikiinteistöstä yhdeksi vuodeksi ja siten rakentava vapauttaminen heiltä sekä uhkaaminen työntekijöille pidätyksillä ja syytteillä, jos he pysyvät kiinteistössä tai palaavat sinne. "

Kolme työntekijää jakoivat esitteitä vieraille hotellin porte corcheressa ilmoittamalla heille lakosta, joka vaikuttaa heidän hotelliinsa ja neljään muuhun Havaijin hotelliin. Turvallisuus soitti Mauin poliisilaitokselle ja pyysi heitä käsirautoihin eräälle työntekijälle, Bernie Sanchezille, kun he yrittivät lähteä.

"Kieltämällä meidät Sheraton Maui -yhtiöltä yhden vuoden ajaksi he periaatteessa irtisanovat meidät", sanoo Sherel Maui -kello- ja valet-työntekijä Roel Lizada, joka oli yksi kolmesta esitteitä jakavasta työntekijästä. "Olen erittäin pettynyt Kyo-yaan. , varsinkin kun he väittävät haluavansa toivottaa työntekijät tervetulleiksi takaisin. Olen iloinen siitä, että Local 5 nosti tämän maksun ja puolustaa oikeuksiamme. "

8. lokakuuta lähtien 2,700 Marriott-hotellityöntekijää Waikikissa ja Mauissa on lakossa. Lakko on jatkunut yhdeksän päivän ajan, ja se vaikuttaa viiteen Marriottin ylläpitämään ja Kyo-yan omistamaan hotelliin: Sheraton Waikiki, The Royal Hawaiian, Westin Moana Surfrider, Sheraton Princess Kaiulani ja Sheraton Maui.

Lakko tulee, kun Marriott ja Kyo-ya eivät ole päässeet sopimukseen työntekijöiden vaatimattomasta vaatimuksesta, että yhden työpaikan pitäisi olla tarpeeksi kuukausia kestäneistä neuvotteluista huolimatta. Tähän sisältyy avainkysymyksiä, kuten tekniikan ja automaation työturvallisuus, työturvallisuus sekä Marriottin ja Kyo-yan tarve korvata työntekijöille, jotta yksi työpaikka voi olla riittävä työntekijöiden elättämiseen.

UNITE HERE ylläpitää MarriottTravelAlert.org-palvelua Marriott-hotellien asiakkaille, joiden on tiedettävä, voivatko työriidat vaikuttaa heidän matka- tai tapahtumasuunnitelmiinsa.

Kirjailijasta

Linda Hohnholzin avatar

Linda Hohnholz

Sivuston päätoimittaja eTurboNews eTN:n päämajassa.

Jakaa...