Australian matkailuteollisuus on ensisijainen edunsaaja pyrkimyksissä poistaa tilapäisten ammattitaitoisten maahanmuuttoviisumihakemusten ruuhka ensi kuuhun mennessä.
Muutoksen tarkoituksena on lieventää maan työmarkkinoiden paineita ja ammattitaitopulaa erityisesti majoitus-, ravintola- ja vähittäiskaupan aloilla ja korostaa Australian yritysten kilpailukykyä globaalissa taloudessa.
Maahanmuutto- ja kansalaisuusministeri, senaattori Chris Evans sanoi viime viikolla, että hän oli käskenyt ministeriötä kohdentaa lisäresursseja ja tehdä ylitöitä niin sanottujen "457 viisumi" -hakemusten ruuhkan poistamiseksi kesäkuun 30. päivään mennessä.
Sen jälkeen Sydneyyn, Melbourneen ja Perthiin perustetaan erikoistiimejä eli ”huippuosaamisen keskuksia” käsittelemään hakemuksia heinäkuusta eteenpäin.
Muutos auttaisi ravintola-alaa saattamaan päätökseen kokkien ja kokkien palkkaamisen laillisuuden, joka on tärkein kysyntäalue.
Ensisijainen viisumi tällä alueella antaa yrityksille mahdollisuuden palkata henkilöstöä ulkomailta kolmesta kuukaudesta neljään vuodeksi. Yritykset voivat myös sponsoroida toissijaisia henkilöitä mukanaan ulkomailla Australiaan.
Merkittävin työvoimatarpeen kasvu ennustetaan majoitus-, ravintola- ja kahvila-, koulutus- ja vähittäiskaupan aloille. Muita aloja, joilla on pulaa työvoimasta, ovat infrastruktuuri ja kaivostoiminta.
Ministeriön toimiston raportin mukaan Australiassa oli 13. helmikuuta 125,390 457 alaluokan 67,410 viisumin haltijaa, joista 57,980 XNUMX oli ensisijainen viisumin haltija (ammattitaitoinen työntekijä) ja XNUMX XNUMX toissijainen viisuminhaltija (perheenjäsen).
Raportin mukaan 1. huhtikuuta 39,940-2007 oli myönnetty 08 17 väliaikaista ammattitaitoista viisumia, mikä on tämänhetkisten ennusteiden mukaan 46,680 % enemmän kuin edellisenä vuonna, jolloin tällaisia viisumia myönnettiin XNUMX XNUMX kappaletta.
Viisumien käsittelyn nopeuttamista koskeva politiikka syntyi National Tourism Industry Strategy Research Reportin jälkeen, jossa arvioitiin, että Australian matkailualalla oli 536,600 2003 työpaikkaa vuosina 04-XNUMX.
Vastauksena ministeri perusti ulkoisen vertailuryhmän (ERG) suosittelemaan poliittisia toimenpiteitä Australian työmarkkinoiden tarpeiden tyydyttämiseksi, etenkin kun otetaan huomioon muiden työvoiman nälkäisten maiden, kuten Kanadan ja Uuden-Seelannin, aiheuttama kilpailu.
ERG:n julkaiseman raportin mukaan majoitus-, kahviloiden ja ravintoloiden työllisyyden kasvun odotetaan olevan keskimäärin 2012 % vuodessa, kun se kaikilla toimialoilla on 13 %.
Raportissa viitattiin alan tutkimuksiin, joiden mukaan matkailualan työvoiman kysyntä kasvaa 130,000 2013 ihmisellä vuoteen 14–36.5 mennessä. Noin 48,000 % matkailualan työllisyydestä on Australian alueellisella ja maaseudulla, mikä tarvitsisi noin 2013 14 lisätyöntekijää vuosiin XNUMX-XNUMX mennessä.
Matkailualan työvoima on nuoria verrattuna muihin toimialoihin, raportin mukaan. Yli 35 prosenttia on 15–24-vuotiaita, mikä on kaksinkertainen koko toimialan keskimääräiseen prosenttiosuuteen verrattuna.
Kaiken kaikkiaan matkailualan osuus kansallisesta työllisyydestä oli 10–11 prosenttia 15–24-vuotiaiden ikäryhmässä, mikä on kaksinkertainen ryhmän osuus 5.6 prosentin kokonaistyöllisyydestä, sanoi Australian tilastotoimisto (ABS) vuonna 2005.
"Nuorten työntekijöiden joukko, josta matkailuala voi tulevaisuudessa saada ammentaa, pienenee suhteellisesti Australian väestön ikääntymisen seurauksena", raportissa todetaan. "Näin ollen alan on suunnattava rekrytointipolitiikkaansa eri kotimaisiin väestöryhmiin, mukaan lukien iäkkäät ihmiset."
Se sanoi, että satunnainen ja osa-aikainen työ oli lisääntynyt tasaisesti vuosina 1997-98 ja 2003-04. Noin 37 prosenttia matkailualan työvoimasta työskenteli osa-aikaisesti tai tilapäisesti, mikä on selvästi yli koko toimialan keskiarvon, joka on 29 prosenttia. Myös korkea henkilöstön vaihtuvuus on ominaisuus. Esimerkiksi raportin mukaan vain 68 prosenttia majoitus-, kahviloiden ja ravintoloiden työntekijöistä oli työskennellyt samassa työssä yli vuoden helmikuussa 2004, mikä on alle alan 80 prosentin keskiarvon.
"On kuitenkin huomattava, että nykyisillä (2008) kireillä työmarkkinoilla on raportteja, jotka osoittavat, että kokopäivätyö lisääntyy vastaamaan työvoiman kysyntään ja säilyttämään nykyiset työntekijät", raportissa todetaan.
Ennustetun väestönkasvun ja vuosien 2004–05 työvoiman osallistumisasteiden perusteella arvioitiin, että vuosiin 90,300–2013 mennessä syntyisi 14 XNUMX työntekijän vajaus, koska nuoremmille ikäryhmille ennustetaan suhteellisen alhaisempaa väestön ja työllisyyden kasvua, josta matkailuala ammentaa. raskaasti.
Queensland Tourism Industry Council totesi, että "käytettävissä oleva työvoimapula on kutistumassa ja riittämätön vastaamaan nykyiseen kysyntään, puhumattakaan tulevasta kasvusta".
Toinen ERG:n keskeinen suositus on perustaa akkreditointijärjestelmä, jonka avulla "pieniriskiset" työnantajat, jotka noudattavat hyvin maahanmuutto- ja työmarkkinalakeja, voisivat saada "457 viisumia" hakemaan nopeasti.
Raportissa korostettiin myös koulutuksen merkitystä ammattitaitovajeen lievittämisessä keskipitkällä ja pitkällä aikavälillä, kun taas pysyvä muuttoliike on ratkaisevan tärkeä pitkän aikavälin työvoiman kysynnän tyydyttämiseksi.
bangkokpost.com
