Wyndham Hotels & Resorts ilmoitti tänään, että se sai täydet 100 pistettä vuoden 2021 yritysvertailuindeksissä (CEI), joka on kansallinen vertailuanalyysi ja raportti ihmisoikeuskampanjan hallinnoimasta LGBTQ-työpaikkojen tasa-arvoon liittyvistä käytännöistä. Kunniamerkki merkitsee Wyndhamin kolmatta peräkkäistä vuotta ansaitessaan täydellisen pistemäärän CEI: ssä, nimittäen yrityksen parhaaksi työpaikaksi LGBTQ-tasa-arvolle.

”Tämä tunnustus korostaa sitoutumistamme työvoiman rekrytointiin ja säilyttämiseen, mikä heijastaa vieraidemme, omistajiemme ja yhteisöjemme monimuotoisuutta ympäri maailmaa. Olemme sitoutuneet luomaan osallistavan työkulttuurin, jossa kaikki tiimimme jäsenet voivat menestyä ”, sanoo toimitusjohtaja Geoffrey A. Ballotti, Wyndham hotellit ja lomakohteet. "Tunnustamalla, että osallisuuden omaksuminen on hyvää liiketoimintaa, Wyndham Hotels & Resorts vetoaa erilaisiin kuluttajiin, viljelemällä hotelliensa vieraanvaraisia ympäristöjä tukemalla tiimin jäseniä."

Wyndham Hotels & Resorts kuuluu tämän vuoden raportissa arvioitujen 1,142 18 yrityksen joukkoon. Ihmisoikeuskampanjassa käytetään perusteita, jotka perustuvat tasa-arvoisiin etuihin HLBTQ-työntekijöille ja heidän perheilleen; syrjimättömyyskäytännöt liikeyrityksissä osallistavan kulttuurin tukeminen ja yritysten sosiaalinen vastuu. CEI arvioi työnantajia, jotka tarjoavat ratkaisevan suojan yli 17 miljoonalle yhdysvaltalaiselle työntekijälle ja lisäksi 500 miljoonalle ulkomaiselle työntekijälle. CEI: n luokittelemiin yrityksiin kuuluvat Fortune-lehden 200 suurinta julkisen kaupankäynnin kohteena olevaa yritystä, American Lawyer -lehden 200 parasta tuloja tuottavaa asianajotoimistoa (AmLaw XNUMX) sekä satoja julkisesti ja yksityisesti pidettyjä keskisuuria ja suuria yrityksiä.

Wyndhamin sitoutuminen LGBTQ-yhteisön tukemiseen näkyy sekä yrityksen sisällä että sen ulkopuolella:

Tuemme inklusiivisen ympäristön luomista, jossa tiimimme jäsenet tuntevat olonsa mukavaksi olla aitoja itseään. Käynnistimme kampanjan 21. lokakuuta 2020 - Kansainvälinen substantiivipäivä. tee niin.
Vuonna 2019 Wyndham Hotels & Resorts liittyi HRC Business Coalition for the Equality Act -ryhmään, johtaviin yhdysvaltalaisiin työnantajiin, jotka tukevat tasa-arvolakia.
Wyndham tarjoaa joukon monimuotoisuuden ja osallisuuden resursseja tiimin jäsenille ja ylimmälle johdolle, mukaan lukien Executive Social Responsibility Council ja Pride, affiniteettiliiketoimintaryhmä.
Wyndham Hotels & Resorts on myös yhteistyössä johtavien organisaatioiden kanssa, kuten HRC, National Gay & Lesbian Chamber of Commerce ja International Gay & Lesbian Travel Association.

MITÄ TÄSTÄ ARTIKKELASTA OTTAA POIS:

Tuemme inklusiivisen ympäristön luomista, jossa tiimimme jäsenet tuntevat olonsa mukavaksi olla aitoja itseään. Käynnistimme kampanjan 21. lokakuuta 2020 - Kansainvälinen substantiivipäivä. tee niin.
Resorts announced today that it received a perfect score of 100 on the 2021 Corporate Equality Index (CEI), a national benchmarking survey and report on practices related to LGBTQ workplace equality, administrated by the Human Rights Campaign.
The honor marks Wyndham’s third consecutive year earning a perfect score on the CEI, designating the company as a Best Place to Work for LGBTQ Equality.